Description

Descrizione azienda

Realtà strutturata, in crescita e orientata alla digitalizzazione dei processi HR, è alla ricerca di una figura da inserire nel team People/HR a supporto delle attività di amministrazione del personale. L'ambiente è dinamico e collaborativo, ideale per chi proviene dal mondo consulenziale e desidera entrare in un contesto aziendale strutturato con possibilità di crescita.

Posizione

La risorsa ideale ha maturato 1-2 anni di esperienza in ambito amministrazione del personale, preferibilmente in studi di consulenza del lavoro o società di outsourcing HR, e possiede una solida conoscenza delle principali attività legate alla gestione del rapporto di lavoro.

Sarà coinvolta in:

• Supporto alla gestione amministrativa dei dipendenti (assunzioni, proroghe, cessazioni, comunicazioni agli enti);
• Inserimento presenze e verifica documentazione per l'elaborazione paghe;
• Monitoraggio scadenze e gestione anagrafiche;
• Interfaccia con enti esterni e utilizzo di portali (INPS, INAIL, Cliclavoro).

Requisiti

• Laurea in ambito economico, giuridico o risorse umane;
• Esperienza di 1-2 anni in amministrazione del personale maturata in contesti di consulenza del lavoro o servizi HR;
• Buona conoscenza dei principali CCNL e normativa sul lavoro;
• Ottima padronanza di Excel e dei principali gestionali HR;
• Precisione, riservatezza, capacità di lavorare per priorità.
• Appartenenza alle categorie protette L.68/99 (requisito obbligatorio);